印度的ZwickRoell学院

与非政府组织 - 慈善会Don Bosco Mondo等一起，在2016年，针对印度年轻人，ZwickRoell AG启动了ZwickRoell试验机操作人员培训项目。 该项目聚焦金属和塑料测试。 培训目标是训练那些贫困年轻人，将那些人从最贫困的生活条件培养成为试验机操作人员。

Don Bosco的慈善会已经成立近100年，为印度传统的职业培训。 Don Bosco技术营位于金奈东南的最贫困地区的中部。 Don Bosco与ZwickRoell AG一道培训来自贫困地区的年轻人，使其成为训练有素的试验机操作人员。

每年都有12名青年男女一起学习如何操作复杂的试验机，并获得培训认证。
由于一些学生不得不搬到金奈参加培训，并且没有经济来源，因此，ZwickRoell承担了其住宿费用。

印度是经济发展良好的国家之一。 印度具有巨大职业机会和对工业劳动力需求增长的市场，但是职业培训的机会寥寥无几。 尽管国家支持教育，但是一些社会因素，诸如：歧视和出生地域，仍然支配着年轻人接受教育的程度。 三分之一的印度青年没有工作，靠打杂过活。

通过Don Bosco成为合作伙伴，ZwickRoell AG结合了当地传统风俗，承诺培训高质量技术工人。 ZwickRoell租用了Don Bosco的一幢大楼作为培训营地，进经翻新并装备了最先进的材料试验机，现在命名为ZwickRoell学院。 每年2名培训师帮助12名年轻人成为有资质的ZwickRoell试验机操作人员，并帮助他们有机会建立他们自己的生活，从而脱离贫困。

另外，正在作为培训设施的ZwickRoell学院，在今后将成为印度第一家ZwickRoell实验室，为用户进行演示和培训。

“业已启动的金奈项目帮助年轻人进入过去难以进入的技能培训，让他们学习有用的技能和相关的技术，使他们能自食其力。

“一起工作，非营利组织与公司可以帮助年轻人实现更加美好的前途。 我们为我们的合作伙伴ZwickRoell AG感到骄傲，他们是我们合作的忠诚伙伴。 Don Bosco Mondo愿意与无论大小及来自不同行业的公司一起工作，只要他们热衷于从事职业培训。 我们为所有的建议和项目管理提供支持，并贯穿于整个过程 - 从最初的想法直到实施和评估。 以这种方式留住那些关心青年的公司。 我们与慈善会Don Bosco一起实施本地项目，创造双赢局面。” Christian Osterhaus，Don Bosco Mondo e.V.执行董事